Technologische Veränderungen und ein beschleunigtes Arbeitstempo sind nur einige Herausforderungen, die Mitarbeitenden Mühe bereiten können. Im schlimmsten Fall führen sie zu Überforderung und einer Beeinträchtigung der mentalen Gesundheit. Das online Beratungsangebot Job-Balance von SWICA erlaubt Unternehmen eine effiziente, frühzeitige Unterstützung von Mitarbeitenden mit Anzeichen von psychischen Problemen.
Konflikte am Arbeitsplatz, hoher Leistungsdruck und das zunehmende Verschmelzen von Arbeit und Freizeit ‒ in diesem Spannungsfeld kann das seelische Gleichgewicht mitunter aus den Fugen geraten. Ist die innere Balance über längere Zeit gestört, können anhaltende Konzentrationsschwierigkeiten, das Gefühl von Erschöpfung, Überlastung oder gar Schlafprobleme auftreten.
Selbst erfahrene Führungskräfte fühlen sich im Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden oft unsicher und ambulante Psychotherapieplätze sind rar. «Das Job-Balance-Angebot ermöglicht eine frühzeitige Unterstützung von Mitarbeitenden mit Anzeichen psychischer Schwierigkeiten,» sagt Birgit Schmid, Verantwortliche Fachbereich Psychologie bei santé24. «Dank den leicht zugänglichen Online-Beratungen kann dem akuten Therapieplatz-Mangel entgegengewirkt werden», ergänzt sie.
Begleitete Online-Selbsthilfetrainings und telepsychologische Beratung
Ob von einem persönlichen Coach begleitete Online-Selbsthilfe-Trainings mit sechs bis acht Sessions oder telepsychologische Beratung in Form von fünf Gesprächen mit einer psychologischen Fachperson: Ziel der Job-Balance-Angebote ist es, die mentale Gesundheit der Mitarbeitenden zu verbessern und eine positive Wirkung auf die Leistungsfähigkeit und die Zufriedenheit zu erzielen. Bei beiden Therapieformen werden mit professioneller Unterstützung Problemfelder erkannt und Lösungen erarbeitet. Welches der beiden Angebote im jeweiligen Fall besser passt, wird bei einem Erstgespräch gemeinsam erörtert.
Am Schluss wird bei beiden Angeboten geklärt, ob weitere Unterstützung erforderlich ist und bei Bedarf werden zusätzliche Massnahmen eingeleitet, beziehungsweise wird ein geeigneter Therapieplatz gesucht.
Job-Balance-Beratungspaket kostet weniger als ein Absenztag
Fallen Mitarbeitende aus, kommt dies Unternehmen teuer zu stehen. Nach Berechnungen des SWICA Präventionsmanagements basierend auf Zahlen des Bundesamts für Statistik (BfS), schlägt ein Absenztag in der Schweiz im Durchschnitt mit 1100 Franken pro Person zu Buche. Die Job-Balance online Beratungen bieten eine rasche, psychologische Unterstützung. Zudem bleiben die Mitarbeitenden nach Möglichkeit im Arbeitsprozess und die Kosten für die Behandlung fallen geringer aus, als bei einem Fehltag.
